Gestion du personnel

L’expérience de terrain acquise par  la SCP MAILLARD et LEFEVRE lui permet d’intervenir efficacement en matière de gestion du personnel :

Absences et congés

  • Absences autorisées et absences donnant lieu à sanctions
  • Gestion des congés payés, des autres absences
  • Congés légaux et congés autorisés

Paies

  • Audit de la paie et des rémunérations
  • Cotisations sociales
  • Relations avec l’URSSAF (contentieuses ou non)
  • Relations avec le Pôle Emploi

Gestion des détachés, expatriés et impatriés

  • Examens des situations concrètes
  • Réglementations
  • Précautions à prendre avant le départ
  • Elaborations des contrats de travail spécifiques
  • Retour du personnel détaché ou expatrié

Formation professionnelle

  • Plan de formation
  • Congé individuel de formation

        Relations avec les Administrations (notamment Inspection du travail)

        • Contrôles et contentieux
        • Autorisations de licenciements


        Avocat(s) référent(s) :

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